Система индикаторов развития человеческого потенциала в России: политэкономический подход

Степанова Т.Д.

Система индикаторов развития человеческого потенциала в России: политэкономический подход

The system of human development indicators in Russia: political economy approach

Российский экономический журнал. 2025. № 5. С. 4–22.

Russian Economic Journal. 2025;(5):4–22.

Научная статья

УДК 330.1, 331.5

https://doi.org/DOI: 10.52210/0130-9757_2025_5_4

Степанова Тамара Дмитриевна,

Институт экономики РАН, МГУ им. М.В. Ломоносова, Москва, Россия

tamm.st@yandex.ru

ORCID: 0009-0000-6212-2132

Stepanova Tamara D.,

Institute of Economics of the Russian Academy of Sciences, Lomonosov Moscow State University, Moscow, Russia

tamm.st@yandex.ru

ORCID: 0009-0000-6212-2132

Аннотация. Статья представляет комплексную систему оценки человеческого потенциала России с позиций политэкономического подхода как альтернативу доминирующим неолиберальным концепциям. Исследование базируется на марксистской теории, рассматривающей человеческий потенциал не как статичную совокупность индивидуальных способностей, а как динамичный процесс развития общественных производительных сил в их взаимосвязи с производственными отношениями. Автор разрабатывает оригинальную систему индикаторов, структурированную по четырем блокам: производительные силы, производственные отношения, условия воспроизводства рабочей силы и уровень отчуждения труда. Для каждого индикатора устанавливаются пороговые и критические значения, определяющие переход к качественно новому уровню общественного развития. Проведенный сравнительный анализ шести стран (России, Китая, Германии, Норвегии, Кубы и США) выявляет пять различных моделей развития человеческого потенциала: либеральную англосаксонскую, континентально-европейскую, скандинавскую социал-демократическую, социалистическую и государственно-капиталистическую. Исследование демонстрирует системные проблемы российской модели развития, включая профессионально-квалификационный дисбаланс, низкую производительность труда, высокое социальное неравенство и недофинансирование социальной сферы. Полученные результаты обосновывают необходимость кардинальных институциональных преобразований для перехода к социально-ориентированной модели развития человеческого потенциала.

Ключевые слова: человеческий потенциал, политэкономический анализ, система индикаторов, производительные силы, производственные отношения, воспроизводство рабочей силы, отчуждение труда, социальное неравенство, модели развития.

Благодарности: Исследование выполнено при финансовой поддержке РНФ в рамках научного проекта № 23-18-00508.

Для цитирования: Степанова Т.Д. Система индикаторов развития человеческого потенциала в России: политэкономический подход // Российский экономический журнал. 2025. № 5. С. 4–22. https://doi.org/DOI: 10.52210/0130-9757_2025_5_4.

Abstract. The article presents a comprehensive system for assessing Russia`s human potential from a political economy perspective as an alternative to dominant neoliberal concepts. The study is based on Marxist theory, which views human potential not as a static set of individual abilities but as a dynamic process of developing societal productive forces in their interconnection with production relations. The author develops an original system of indicators structured into four blocks: productive forces, production relations, labor force reproduction conditions, and the level of labor alienation. Threshold and critical values are established for each indicator, determining the transition to a qualitatively new level of societal development. A comparative analysis of six countries (Russia, China, Germany, Norway, Cuba, and the USA) reveals five distinct models of human potential development: the liberal Anglo-Saxon, continental European, Nordic social-democratic, socialist, and state-capitalist models. The study highlights systemic issues in Russia`s development model, including skills mismatches, low labor productivity, high social inequality, and underfunding of the social sector. The findings substantiate the need for radical institutional transformations to transition to a socially oriented model of human potential development.

Keywords: human potential, political-economic analysis, indicator system, productive forces, production relations, labor force reproduction, labor alienation, social inequality, development models.

Acknowledgements. The study was funded by the Russian Science Foundation (RSF) as part of research project № 23-18-00508.

For citation: Stepanova T.D. The system of human development indicators in Russia: political economy approach. Russian Economic Journal. 2025;(5):4–22. (In Russ.). https://doi.org/DOI: 10.52210/0130-9757_2025_5_4.

Информация об авторе

Степанова Т.Д. — кандидат экономических наук, старший научный сотрудник Центра развития человеческого потенциала, Институт экономики РАН; младший научный сотрудник философского факультета, МГУ имени М.В. Ломоносова, Москва, Россия.

Information about the author

Stepanova T.D. — PhD in Economics, Senior Researcher, Center for Human Development, Institute of Economics, Russian Academy of Sciences; Junior Research Fellow at the Faculty of Philosophy, Lomonosov Moscow State University, Moscow, Russia.

Статья поступила в редакцию 21.05.2025; одобрена после рецензирования 28.07.2025; принята к публикации 29.09.2025.

The article was submitted 21.05.2025; approved after reviewing 28.07.2025; accepted for publication 29.09.2025.